Todos estamos deseosos de recibir un aumento. ¿Qué pasa si el tiempo corre y nuestro bolsillo sigue estancado? El anhelo de todo trabajador es crecer
como profesional dentro de su organización, pero también que sus
ingresos se incrementen. Para lograr lo segundo, los especialistas
ofrecen diversas recomendaciones, que usted debe tener en cuenta.
Antes de hablar con su jefe para
solicitar un aumento, analice que se presenten las condiciones adecuadas
para efectuar el pedido.
Cuando tenga una entrevista con su
superior para realizar el pedido personalmente, debe hacerlo evaluando
primero si es el momento indicado. Evite realizar consultas respecto a
un aumento de sueldo
si sabe que la compañía está atravesando un momento económicamente
difícil, ya que eso lo mostrará como codicioso, alguien que no cuida el
bienestar de la empresa o de sus compañeros de trabajo. Además, lo
rechazarán por tal motivo.
No caiga en actitudes de amenaza con su
salida de la empresa para ir a otra y jugar con contraofertas. No son
para nada efectivas. Mostrarse molesto por estar descontento y no tener
motivos objetivos, o pedir un incremento salarial sin razones, solo hará que su imagen se hunda como el Titanic.
No se compare. Es cierto que en
ocasiones es imposible no hacerlo, pero no hay nada que desagrade más a
un jefe que aquellas personas que comparan sus sueldos con los de otros trabajadores de la empresa. Por ende, evite argumentos de ese tipo.
Un último consejo. Si recibió el aumento
solicitado, no lo divulgue por toda la empresa y demuestre que la
empresa no se equivocó.
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